راهنمای گام به گام برای جستجوی شغلی موفق
برای اکثر ما، جستجوی شغلی هرگز آسان نیست، مهم این است که آیا اولین یا پنجمین بار به دنبال یک کار جدید هستیم. اگر احساس می کنید غرق شده یا نمی دانید کجا شروع کنید نگران نباشید. جستجوی شغلی، هنر و علم است، که نیاز به زمان، برنامه ریزی، آمادگی و قدرت مغز زیادی دارد.
حقیقت این است که جستجوی شغلی می تواند یک تجربه خسته کننده و دلهره آور باشد. با این حال، اگر شما به طور سیستماتیک به آن نزدیک شوید، این فرآیند به میزان قابل توجهی قابل کنترل خواهد بود و شما در دستیابی به پیشنهاد شایسته ای خواهید بود.
این مراحل را برای یک دوره تصادف در چگونگی پیدا کردن یک کار دنبال کنید.
استراتژی گذار شما
هنگامی که برای پیدا کردن یک شغل می آید، همه شروع به جایی می کنند، آیا شما فقط مدرسه را به پایان رسانده اید، قصد دارید که برای فرصت بهتر یا تغییر شغل، استعفا دادید، شما اخراج شده اید یا از شما اخراج شده اید. صرف نظر از شرایط شما، رویکرد خود را برنامه ریزی کنید و مراقب باشید که هرگونه موانعی بالقوه را پیش روی خود قرار دهید.
وقتی استعفا می دهید
مگر اینکه به معنای مالی برای انجام این کار دارید، تا زمانی که موقعیت جدیدی را به دست نیاورده اید، از استعفا نپردازید (و توضیح مناسب برای استعفای خود را آماده کنید ، همانطور که احتمالا در مصاحبه ها خواسته می شود). علاوه بر این، می خواهید مطمئن شوید که زمان استعفای شما و تاریخ شروع یک کار جدید هماهنگ است.
هنگامی که شما خاموش شده اید یا خاموش شده اید
اگر شما اخراج شده یا اخراج شده اید، از اتصال شرکت که به شما اجازه می دهد با هر کارفرمای احتمالی بروید، مگر اینکه مطمئن شوید که مدیر یک مرجع درخشان ارائه خواهد کرد. این به احتمال زیاد تنها در صورتی اعمال می شود که شما به دلیل کاهش بودجه یا بازسازی شرکت از کار افتاده اید.
حتی در این مرحله اولیه، شروع به پاسخگویی به یکی از پرس و جو ترین مصاحبه های مصاحبه ای خود کنید: چرا اخراج شدید؟
آماده باشید تا داستان خود را به اشتراک بگذارید
مهم نیست که چرا شما در حال حرکت هستید، داستان خود را مستقیما در حال حاضر پیدا کنید و آن را با قلب یاد بگیرید. پس زمینه خود را به گونه ای تعریف کنید که قانع کننده و متقاعد کننده باشد، بنابراین شما آمادگی خود را برای توضیح دلایل خود برای پیدا کردن یک شغل جدید ، نحوه ارتباط با اهداف حرفه ای خود و اینکه چرا بهترین موقعیت برای هر موقعیتی را دارید، توضیح دهید.
تعیین شغل شما که می خواهید و برای آن قابل قبول است
قبل از شروع به دنبال یک شغل، باید بدانید که چه موقعیتی را می خواهید. در نظر داشته باشید که یک عنوان خاصی دارید و سپس برخی از تحقیقات را انجام دهید تا کلمات کلیدی مورد استفاده شما را در هنگام جستجوی شغل ایجاد کنید.
وقتی شروع به جستجوی شغلی می کنید، شرح شغلی، مسئولیت ها و الزامات به شما بیشتر از عنوان به تنهایی می گویند، زیرا عنوان ها و نقش ها بین شرکت ها متفاوت است. همچنین می تواند یک تمرین مفیدی برای نوشتن شرح شغل نمونه ای باشد که موقعیت ایده آل شما را نشان می دهد.
اگر چه قابل قبول است که به چندین موقعیت "رسیدن" اعمال شود، وقت خود را برای جستجوی یا درخواست دادن به شغلهایی که به وضوح نامحدود هستند، هدر ندهید. پیش از اینکه چطور می خواهید تصمیم بگیرید که کدام شغل برای درخواست اعمال شود ، پیش از آن مشخص کنید و سپس این پارامترها را به طور مداوم در هنگام شکار شغلی نگه دارید.
اولویت های شخصی و حرفه ای خود را تعریف کنید
اولویت های خود را قبل از شروع جستجوی شغلی خود تعیین کنید. ابتدا لیستی از "باید باید"، مانند محل شرکت و زمان رفت و آمد شما، دامنه مورد نظر و انتخاب مزایا، و هر عامل دیگری که "غیر قابل توجیه" برای شما باشد، ایجاد کنید.
سپس، لیستی از "خوش تیپ ها" را ایجاد کنید. به عنوان مثال، آیا شما به دنبال یک نوع خاص از فرهنگ شرکت هستید؟ آیا ترجیح می دهید در یک شرکت معتبر یا در یک شرکت راه اندازی یا کوچک کار کنید؟
آیا می خواهید در یک تیم کوچک یا بزرگ کار کنید؟
قبل از اینکه به دنبال شغل خود بگردید، این نوع پرسش ها (و نوشتن پاسخ های خود را) به شما می دهند تا زمانی که شما یک پیشنهاد شغلی داشته باشید تصمیم گیری روشن و با اعتماد به نفس را به شما پیشنهاد می کنید.
پاک کردن حضور آنلاین شما
مهمتر از همه، زمانی که به جستجوی شغل می آید، رسانه های اجتماعی خود را مسخره می کنند. کارفرمایان احتمالی ممکن است گوگل را نام خود و به دنبال شما در فیس بوک، نمایش مشخصات عمومی، توییتر و اسنپ چت.
به طور کلی توصیه می شود که تمام پرونده های رسانه های اجتماعی را در حین جستجوی شغلی خصوصی نگه دارید. یک استثنا، با این حال، LinkedIn است. نمایه LinkedIn شما باید دارای یک سر ضربه حرفه ای باشد و با آخرین تجربه و مدارک خود به روز باشید. وقت خود را برای نوشتن خلاصه ای جذاب که توجه مدیران استخدام را به خود جلب می کنید.
آمادگی رزومه و نامه نامه
قبل از شروع جستجوی شغلی باید نسخه اصلی رزومه کاری خود را نهایی، قالب بندی و ویرایش کنید.
شما می توانید آن را به عنوان جستجوی شغلی به منظور جلب توجه و تاکید بر تجارب مختلف و یا مدارک بر اساس ویژگی های موقعیت های مختلف که شما درخواست می کنید قادر به آن نیشگون گرفتن .
نکته: به این نمونه های رزومه ای به عنوان نقطه شروع برای نوشتن یا تجدید رزومه خود مراجعه کنید.
اگر چه نامه ای برای آماده سازی سخت تر است، زیرا باید برای هر کاری که درخواست می کنید، شخصی شود، آنچه را که در یک نامه همراه می آورید را بررسی کنید و آنچه را که می توانید قبل از آن بنویسید و آنچه را که شما باید پس از آن را سفارشی شروع به درخواست برای مشاغل.
اکنون به منابع اشاره کنید
اکثر شغل هایی که درخواست می کنید، نیاز به ارائه سه یا چهار مرجع حرفه ای دارید که می توانند به مدارک خود اطمینان دهند . شما نمیخواهید برای رسیدن به این افراد قدم بزنید، یا بدتر از آن، یک مصاحبهگر با شگفتی آنها را بگیرد. در عوض، قبل از آنها با آنها تماس بگیرید و آنها را بشناسید که مایلید از آنها به عنوان مرجع استفاده کنید .
کاوش (و گسترش) شبکه شما
اگر به درستی انجام شود، شبکه می تواند یک راه واقعا قوی برای فرود یک شغل باشد.
"شبکه" شما می تواند شامل همکاران سابق، مدیران، مشتریان، فارغ التحصیلان شما، دوستان شما، دوستان دوستان، اعضای خانواده، همسایگان و یا هرکسی از یک "جامعه" باشد که به آن تعلق دارید.
اگر چه اتصالات واقعی در کلیدی هستند، دوستان فیس بوک و مخاطبین LinkedIn را مرور می کنند تا ببینند آیا شما می توانید هر کسی که در صنعت شما کار می کند یا در شرکتی که مایل به کار کردن هستید پیدا کنید.
اگر احساس می کنید شبکه شما را خسته کرده اید، زمان زیادی برای گسترش آن خواهید داشت. از آنجا که شما احتمال بیشتری برای استخدام دارید در صورتی که ارتباطی درون شرکتی دارید که درخواست می کنید، تقریبا یک یا دو ساعت وقت برای گسترش آن می توانید بسیار ارزشمندتر از استفاده از آن زمان برای اعمال شغل های تصادفی باشد.
شما می توانید شبکه خود را با اضافه کردن دوستان و ارتباطات و آفلاین به صورت آنلاین، با حضور در مراسم های صنعتی مانند کنفرانس ها یا نمایشگاه های تجاری، یا رفتن به رویدادهای شبکه های کاری حرفه ای، گسترش دهید .
شروع به جستجو و درخواست برای مشاغل
بنابراین شما موقعیت مورد نظر خود را مشخص کرده اید و کلمات کلیدی جستجو که برای پیدا کردن آن استفاده می کنید. شما حضور آنلاین خود را خالی کردید. مراجع شما به صورت انحصاری هستند و منتظر شنیدن از کارفرمایان هستند. رزومه شما آماده است و شما بعضی از مطالب را برای ادغام با نامه نامه سفارشی کرده اید، پس از پیدا کردن برخی از گزینه های احتمالی کار. اکنون وقت آن رسیده است که به آن شغلها برسیم.
مکان های زیادی برای جستجوی شغل وجود دارد. سایت هایی مانند Monster.com، Indeed.com، Dice.com و CareerBuilder.com از بهترین سایت های شغلی استفاده می شوند . LinkedIn همچنین می تواند یک مکان عالی برای جستجوی شغل باشد ، و می تواند به شما نشان دهد اگر شما در هر شرکتی که استخدام می کنید ارتباط برقرار کنید.
Craigslist یک گزینه جامع است، به ویژه اگر شما در یک محل شهری واقع شده باشید، اگرچه در جستجوی "Jobs" و "Gigs" نیستید، مگر اینکه به دنبال کار کوتاه مدت یا موقت هستید. اگر شما در یک شهر کوچک و یا بیشتر روستایی زندگی می کنید احتمال دارد روزنامه های محلی نیز فرصت های شغلی در جامعه اطراف را فهرست کنند.
علاوه بر این، سایت های طاقچه که انواع خاصی از مشاغل را فهرست می کنند یکی دیگر از منابع عالی هستند. انواع مختلفی از سایت های شغلی خاص صنعت وجود دارد؛ به سادگی گوگل "[لیست کار خود را] برای شروع کار.
سرانجام، اگر می دانید که می خواهید برای یک شرکت خاص کار کنید ، به طور مستقیم در وب سایت خود فرصت های شغلی را جستجو کنید. ممکن است مجبور شوید کاری انجام دهید، اما اکثر شرکت ها مشاغل را در صفحه «فرصت های شغلی» یا «فرصت» فهرست می کنند که می توانید در پایین صفحه وب پیدا کنید.
به یاد داشته باشید که اکثر برنامه های کاربردی شغلی این روزها برنامه های آنلاین هستند، بنابراین شما باید یک نسخه دیجیتال نامه کتبی خود را ارسال و رزومه خود را ارسال کنید. اطمینان حاصل کنید که از آدرس کار (و حرفه ای) برای همه مکاتبات مربوط به جستجوی شغلی خود استفاده کنید.
تنظیم اهداف و سازماندهی
جستجوی شغلی یک فرایند خسته کننده است و از بین رفتن آن آسان است. تعیین اهداف معقول و قابل دستیابی برای خودتان. به عنوان مثال، شما ممکن است قصد داشته باشید که در هر هفته 10 شغل درخواست کنید. سپس مطمئن شوید که زمان برای تکمیل این اهداف را کنار بگذارید. ممکن است مجبور شوید برخی از قربانی ها، مانند افزایش یک ساعت اضافی در اوایل، یا استفاده از تعطیلات ناهار خود را به دنبال شغل.
سازماندهی پیشرفت های جستجوی شغلی خود را یادداشت کنید و توجه کنید که کدام شغل هایی که به آن اعمال شده اند، و چه زمانی، بنابراین می توانید به ترتیب پیگیری کنید.
نکته: از این شش نکته ساده برای به حداکثر رساندن بهره وری جستجوی شغلی خود استفاده کنید .
آماده شدن برای مصاحبه
گام بعدی در فرود شغل، مصاحبه شما است . شما ممکن است چندین مصاحبه داشته باشید، معمولا با مصاحبه تلفنی شروع می شود و سپس مصاحبه های شخصی انجام می شود. شما هرگز نباید یک مصاحبه را با "فقط به آن سوق دادن" ریسک کنید. آمادگی مصاحبه خود را جدی بگیرید و مطمئن شوید که:
- به دقت توصیف شغل را با تمرکز بر مسئولیت ها و الزامات مطالعه کنید. آمادگی خود را برای توضیح، با مثال های ملموس، به چگونگی تطابق با الزامات و نحوه انجام مسئولیت ها، بسپارید.
- تحقیق شرکت ، از جمله مأموریت آنها و هر دستاورد اخیر یا قابل توجه، یا تغییر در استراتژی یا موقعیت.
- تمرین پاسخ به سوال مصاحبه خاص به موقعیت مورد نظر و صنعت شما.
برای مصاحبه تلفن آماده شوید
برای مصاحبه تلفنی ، حداقل 45 دقیقه ساکت و بدون وقفه زمان را کنار بگذارید. رزومه و نامه ارسالی خود را به صورت مرجع چاپ و یا باز کنید. اطمینان حاصل کنید که با یک سرویس عالی سلولی تماس بگیرید. اگر شما یکی هستید، یک تلفن ثابت برای کیفیت صوتی مطلوب ترجیح داده می شود.
برای یک مصاحبه شخصی آماده شوید
برای یک مصاحبه شخصی ، 10 دقیقه به زودی با یک نامه کتبی چاپی و رزومه وارد شوید. اطمینان حاصل کنید که لباس را تحت تأثیر قرار دهید و از شور و شوق مودبانه و حرفه ای در مورد موقعیت و شرکت ابراز کنید.
وقت بگذارید بگویم
پس از مصاحبه با یک یادداشت متشکرم یا پیام ایمیل، تأیید وقت خود را برای پیگیری و تأیید علاقه خود به کار و شرکت، زمان بگذارید.
ارزیابی پیشنهادات کاری
با پیشنهادات شغلی در دست، اکنون زمان ارزیابی گزینه های شما است . به لیست اصلی "باید داشته باشید" و "خوش تیپ" خود بروید و ببینید کدام گزینه مناسب است. اطمینان حاصل کنید که عوامل عملیاتی مانند حقوق و دستمزد، مزایا ، زمان تعطیلات، فرهنگ سازمانی ، رفت و آمدهای خود، و نگرش و شخصیتهای افرادی را که با آن کار می کنید، در نظر بگیرید.
اگر گیر کرده باشید، لیستی از جوانب مثبت و منفی را ایجاد کنید و مطمئن باشید که به روده خود گوش دهید تا بهترین کار را برای شما انتخاب کنید .