درباره وظایف شغلی در دولت شهر بدانید

پیدا کردن نقش مدیران مختلف مختلف بازی

بسیاری از متخصصان بسیار حرفه ای را مجبور می کند تا دولت شهر را هموار کند. در حالی که شورای شهر تصمیمات بزرگ و تصمیم گیری را در جهت سیاست گذاری می پذیرد، تصمیمات کوچکتر اما هنوز هم مهم است که توسط کارکنان شهر انجام می شود. برای یک شهردار یا شورای شهر غیرممکن است که کارکنان شهر را به طور مرتب انجام دهد، بنابراین مقامات منتخب باید به قضاوت حرفه ای مدیران دولتی اعتماد کنند.

در اینجا لیستی از موقعیت های رهبری اکثر دولت های شهرستان است. این موقعیت ها توسط افرادی که کار تمام وقت برای شهر کار می کنند پر می شود.

  • 01 مدیر شهر

    مدیر شهری مدیر اجرایی شهرها است که تحت نظارت شورای مدیران فعالیت می کنند. با توجه به برخی موارد استثنایی که متعلق به هر منشور شهر است، همه کارکنان شهر تحت نظارت مدیر مدرسه شهر قرار دارند. در بعضی موارد، وکلای و شهرداری شهر به طور مستقیم به شورای شهر گزارش می دهند. حتی در چنین شرایطی، اکثریت قریب به اتفاق کارکنان تحت مدیریت هستند.

    شهردار شهردار شهردار شهردار شهردار ، رئیس اجرایی شهر است. موقعیت مدیر شهر وجود ندارد نزدیک ترین معاون معاون شهردار است. حتی در این شکل دولت، شهردار هنوز یک مقام منتخب است. شهردار ممکن است حقوق و دستمزد تمام وقت را بپردازد، اما شهردار هنوز به عنوان یک مدیر عمومی در معنای سنتی نیست.

    بیش از هر عضو دیگری، مدیر شهری مسئولیت اعمال تصمیمات شورای شهر است. او همچنین دارای بیشترین نفوذ در این تصمیمات است. اعضای شورای مرکزی به راهنمایی و نظر متخصص در مورد مسائل مربوط به شهر به مدیر شهر می پردازند. هنگامی که مدیر و شورای روابط خوب، شورا به ندرت مطابق نظر مدیر می رود.

    مدیر مستقیما به شورای شهر گزارش می دهد. این یکی از جنبه های چالش برانگیز این شغل است. اگر یک رئیس خوشحال باشد دشوار است، سعی کنید هفت یا بیشتر داشته باشید.

  • 02 معاون شهرداری

    مدیران شهرستان دستیار به مدیر شهر گزارش می دهند و سرپرست گروه را نظارت می کنند. موقعيت مدير دستيار شهري ايجاد مي شود که در آن شهر، سرپرست بخش بسيار زيادي را براي مديريت شهر به طور مستقيم نظارت مي کند. مدیران شهرستان کمک می کند که مدیر شهر می تواند به طور عمده در مسائل خارجی تمرکز کند، در حالی که مدیران دستیار شهرستان در درجه اول بر مسائل داخلی تمرکز می کنند.

    بسیاری از شهرستانها گروه های مشابه را تحت یک دستیار مدیر شهر قرار می دهند. به عنوان مثال، معاون شهرداری که مسئول نظارت بر اداره آتش نشانی است نیز به اداره پلیس نظارت خواهد کرد . به طور مشابه، یک معاون مدیر شهر که به بخش برنامه ریزی نظارت دارد، بخش نظارت عمومی را نظارت خواهد کرد.

    هنگامی که یک شهردار تنها یک دستیار معاون شهرداری دارد، این شخص ممکن است معاون مدیر شهر نامیده شود. یک موقعیت معاون مدیر شهری نیز ممکن است وجود داشته باشد، زمانی که مدیر شهر می خواهد شماره دو نفر را از میان تعدادی از دست اندرکاران شهر معرفی کند.

  • 03 دادستان شهر

    وکیل شهر مشاور حقوقی شهرستان است. وکیل شهر در هر موضوع شهر که نیاز به مشاوره حقوقی دارد، درگیر می شود. موقعیت وکالت شهر بسیار متفاوت از شهر به شهر است.

    در بعضی موارد، وکیل شهر حتی یک کارمند شهر نیست. شهرهای کوچک تمایل دارند با یک وکیل یا شرکت حقوقی برای نمایندگی از شهر قرارداد بگیرند. برخی از شرکت ها در قانون دولت محلی متخصص هستند. این شرکتها چندین وکیل دارند که هر کدام از شهرهای کوچک، شهرستانها و مدارس را تشکیل می دهند.

    وقتی وکیل شهر در کارکنان است، این موقعیت می تواند به مدیر شهر، شهردار یا شورای شهر گزارش دهد. از آنجا که وکلای شهر متناسب با سازمان است، اغلب در منشور شهرستان بیان می شود.

    در شهر های کوچک، وکیل شهر هیچ کارکنانی را برای او گزارش نمی کند مگر اینکه یک دستیار اداری باشد. در شهر های بزرگ، وکیل شهر تحت نظارت یک اداره حقوقی متشکل از وکلا و وکلای قانونی است.

  • 04 مدیر مالی

    مدیر مالی، نظارت بر عملیات بودجه بندی و حسابداری برای شهر را نظارت می کند. مانند وکیل شهر، مدیر مالی به تمام ادارات درون شهر تماس می گیرد. به دلیل این گستره وسیعی از مسئولیت، مدیر مالی اغلب مستقیما به مدیر شهر گزارش می دهد، نه یک دستیار مدیر شهر.

    مدیر مالی به طور مداوم اطلاعات مربوط به درآمد و هزینه را به روز می کند و به صورت مناسب پیش بینی می کند. مدیر شهرستان به مدیر مالی متکی است تا اطمینان حاصل کند که شهر در طول سال به اندازه کافی پول داشته باشد تا هزینه های برنامه ریزی شده را حفظ کند.

    بخش مالی با بخش های دیگر پروژه های بزرگ کار می کند. مهم نیست که چقدر یک ایده ممکن است، هر کس باید بداند چه هزینه ای خواهد داشت.

  • 05 رئیس پلیس

    رئیس پلیس بیشترین مدیر بخش است. ادارات پلیس با موقعیت های تند و تیز رفتار می کنند که اغلب در جریان اخبار محلی و روزنامه های صبحگاهی به عنوان سرچشمه می گیرند. رؤسای پلیس با افسر اطلاعات عمومی شهر همکاری می کنند. در شهر های بزرگ، ادارات پلیس به دلیل حجم درخواست های رسانه ای و سایر وظایف روابط عمومی، کارمندان خود را در اختیار دارند.

    اغلب مواردی که شدیدا مورد توجه قرار می گیرند، یک رئیس پلیس باید با آنها مقابله کند. به محض اینکه اطلاعات در مورد وضعیت عمومی می شود، رئیس پلیس باید تحلیل کند که آیا افسر به طور مناسب عمل کرده است یا خیر. تیراندازی های مربوط به افسران اغلب موجب تنش های نژادی در جامعه می شوند که تنها به فشار انجام تحقیقات سریع و دقیق از اقدام افسران کمک می کند.

    رئیس پلیس کارکنان 24 ساعت شبانه روز، 365 روز در سال دارد. تراژدی می تواند در هر زمان حمله کند. در هر لحظه، رئیس پلیس می تواند یک تماس تلفنی دریافت کند که یکی از کارکنان او به طور جدی مجروح یا کشته شده است.

  • 06 رئیس آتش نشانی

    مانند رئیس پلیس، رئیس آتش نشانی یک کارکنان 24 ساعته دارد که اعضای خانواده خود را در معرض خطر قرار می دهند تا از دیگران محافظت کنند. اداره آتش نشانی به اورژانس های پزشکی، تصادفات رانندگی، بلایای طبیعی و آتش سوزی پاسخ می دهد.

    ادارات آتش نشانی خطوط قدرت قوی و پروتکل های مدیریت اضطراری دارند. بالاترین عضو هیئت مدیره در وضعیت اضطراری کنترل می شود. هرگاه رئیس آتش نشانی در صحنه باشد، او کنترل کنترل واکنش اضطراری را می پذیرد.

  • 07 مدیران کارهای عمومی

    مدیران کارهای عمومی نظارت هایی را بر بخش هایی که بسیاری از شهروندان از آن به فکر انجام عملیات دولت شهرستان می پردازند نظارت می کنند. البته مردم ابتدا به آتش و ادارات پلیس فکر می کنند، اما بعدا آنها در مورد آب، فاضلاب، خیابان ها و جمع آوری زباله ها فکر می کنند. آثار عمومی یک چتر است که در آن بسیاری از شهرها بخش خدمات و تعمیر و نگهداری خود را ارائه می دهند.

  • 08 مدیر برنامه ریزی

    مدیر برنامه ریزی به شورای شهر کمک می کند تا دیدگاه خود را درباره آنچه که در طول زمان به نظر می رسد، مشخص کند و اطمینان حاصل کند که تصمیمات روزانه بخش برنامه ریزی با این دیدگاه سازگار است. اداره برنامه ریزی استانداردهای منطقه بندی را تفسیر می کند و آنها را به برنامه هایی می رساند که شهروندان و شرکت های خصوصی به بخش می رسند. مدیر برنامه ریزی به کمیسیون برنامه ریزی و شورای شهر توصیه می کند که آیا مجازات یک بار در مورد مقررات منطقه بندی باید اعطا شود.

  • 09 مدیر توسعه اقتصادی

    مدیر توسعه اقتصادی مسئول توسعه سیاست های توسعه اقتصادی برای تصویب شورای شهر است. این سیاست ها شرایطی را فراهم می کند که شهرها مشوق های مالیاتی برای کسب و کار را اعطا می کنند و به چه میزان این انگیزه ها اعطا می شود.

    هنگامی که کسب و کارها بیشتر از آنچه سیاست شهر اجازه می دهد بیشتر می خواهد، مدیر توسعه اقتصادی با کسب و کار از طرف شهر مذاکره می کند. هر توافقنامه پیش بینی شده که مدیر توسعه اقتصادی آن را به تصویب شورای شهر برای تبدیل شدن به نهایی. شهرها تمایلی به اعطای بیش از سیاست ندارند چرا که شهر نمی خواهد اجازه دهد احساسات از تصمیمات دقت گرفته شده در سیاست مستثنی شوند.

  • 10 پارک و مدیر تفریحی

    مدیران پارکها و تفریحات نظارت بر پارک ها، امکانات تفریحی و برنامه های تفریحی که توسط شهر انجام می شود نظارت می کند. پارک های مقاوم و تفریحی باعث بهبود کیفیت زندگی شهروندان می شود. پارک ها و دفاتر تفریحی برخی از درآمد حاصل از رزرو تسهیلات و هزینه های پذیرش را دریافت می کنند، اما درآمد مالیاتی آنها به شدت تحت حمایت مالی قرار می گیرند. مدیر پارک ها و تفریحی مسئول ارائه بهترین مجموعه ای از برنامه ها برای پول اختصاص یافته به بودجه شهرستان است.