مدیر پارک ها و تفریحات

شهرها مقدار زیادی از پول را برای پروژه ها و برنامه هایی که کیفیت زندگی شهروندان را بهبود می بخشد صرف می کنند. پارک ها و دفاتر تفریحی با پارک ها به راحتی قابل دسترسی و مراکز تفریحی شلوغ به یک شهر تبدیل می شود که مردم می خواهند زندگی کنند.

پارک ها به شهروندان در فضای باز ورزش و بازی می کنند. مراکز تفریحی جوانان را به فعالیت های جایگزین برای جرم و جنایت دیگر می دهد.

مراکز ارشد به افراد سالخورده محل جمع آوری می کنند که در آن می توانند در ذهن و بدن فعال باشند. مراکز آبزی پروری مراجعه به شهروندان در تمام سنین بازی و تمرین می کنند. تحت نظارت مدیر شهرستان یا دستیار مدیر شهر ، پارک ها و مدیران تفریحی، نظارت بر عملیات و امور مالی این فضاهای عمومی را نظارت می کنند.

فرآیند انتخاب

مدیران پارک ها و تفریحات از طریق روند استخدام دولت عادی انتخاب می شوند . مدیر شهر، معاون شهرداری، مدیران فعلی شهر، اعضای شورای شهر و اعضای هیئت مدیره پارک ها می توانند در یک مصاحبه پانل شرکت کنند .

آموزش و تجربه شما نیاز دارید

شهرها نیاز به مدرک لیسانس و تجربه قابل توجهی در بخش پارک های شهر دارند. تجربه مدیریت نیز ضروری است. کافی نیست بدانید چگونه بخش کار می کند مدیران نیاز به تجربه مدیریت دارند. کار مدیر بخش، جایی برای برداشتن دندانهای خود در مدیریت نیست.

چه کاری انجام می دهی

پارک ها و مدیران تفریحی نظارت بر بودجه و عملیات پارک ها و تفریحی را کنترل می کنند. این شامل بسیاری از مسئولیت ها است.

به عنوان بخشی از مسئولیت های مدیریت مالی پارک ها و تفریحات مدیر، هزینه های سرمایه را برنامه ریزی می کند. اقلام بلیط بزرگ باید هزینه های برنامه ریزی شده باشد.

چندین بار آنها را به صورت پیش پرداخت با اوراق قرضه پرداخت می کنند و در طول عمر مورد بازپرداخت می باشند. این برنامه ریزی معمولا در جلسات برنامه ریزی طولانی مدت انجام می شود که شامل تمام بخش های شهرستان می شود.

مدیر پارک ها و تفریحی تهیه درخواست بودجه سالانه این صندوق در شورای شهر است. از آنجایی که بودجه از طریق چندین دور مذاکره پیش می رود حتی قبل از اینکه به شورای شهر ارائه شود، بودجه اولیه اغلب به طور قابل توجهی متفاوت از نسخه شورایی است. مدیران پارک ها و تفریح ​​از درخواست بودجه دفاع می کنند، اما باید بدانند که چه موقع می توانید اقلام خط را قبول کنید یا هزینه های دیگری را برای یک سال دیگر به تأخیر اندازید. این زمانی است که یک مدیر محتاط با دقت جنگها را انتخاب می کند.

مدیران پارک ها و تفریحات در بودجه ها و دیگر امور اداری، اطلاعات لازم را به هیئت مدیره پارک های شهر یا شورای شهر ارائه می دهند. به طور معمول اعضای هیئت مدیره پارک ها توسط شهردار یا شورای شهر انتخاب می شوند. آنها به شورای شهر توصیه می کنند. جزئیات مسائل اغلب قبل از پیشنهاد به شورای شهر به هیئت مدیره ارایه می شود.

از طریق هزینه های ورودی و اجاره مسکن، پارک ها و بخش های تفریحی برای شهر درآمد کسب می کنند. این درآمد به طور کامل هزینه اداره بخش را جبران نمی کند.

هزینه ها قطعا برخی از هزینه ها را خرج می کنند، اما برای مستاجرین هزینه دارند.

اجاره می تواند به عنوان یک فرد کوچک باشد که یک جایزه برای یک جشن تولد کودکی را رزرو می کند یا به عنوان یک لیگ فوتبال، هر روز سه شنبه هر زمین فوتبال را رزرو می کند. این مدیر با مسئولیت امور مالی شهرستان و حسابرسان شهر همکاری می کند تا اطمینان حاصل شود که درآمد به طور صحیح محاسبه و ایمن است.

در حال اجرای عملیات بخش، تمام کارمندان گروه در نهایت به مدیر گزارش می دهند. مدیران و مدیران بخش و ناظران اطمینان حاصل می کند که سطح کارکنان مناسب برای استفاده پیش بینی شده از امکانات. آنها همچنین کارکنان را برای رعایت خط مشی نظارت می کنند، و به ویژه به سیاست های ایمنی توجه می کنند. کارکنان و مشتریان امن احتمال دعوی علیه شهر را کاهش می دهند.

چه حقوق شما کسب می کنید

حقوق و دستمزد کارکنان پارک و تفریحی بستگی زیادی به اندازه شهر و تعداد کارمندان در بخش دارد. کارکنان بیشتری که در بخش هستند، لایه های بیشتری از مدیریت که ضروری هستند. در هر سازمان، لایه های بیشتر مدیریت تحت یک فرد خاص، هرچه بیشتر آن شخص تمایل به ایجاد آن داشته باشد.

شکاف های ارزشمندی بین سطوح وجود دارد تا مردم را برای اعمال تبلیغاتی جذب کند. هیچ کس به طور قابل توجهی مسئولیت بیشتری را فقط با افزایش ناگهانی پرداخت نمی کند. بعضی از مردم می خواهند از نردبان صعود کنند، به طوری که حتی اگر صعود کوچک باشد، اعمال خواهند شد. اگر افزایش حقوق معنی دار باشد، مردم بیشتر اعمال خواهند شد.