چگونه برای پاسخگویی به سؤالات مصاحبه درباره تخفیفات

اگر قدمهای مشخصی از نردبان شغلی گرفته اید، باید برای کارفرمای بالقوه خود در مورد مصاحبه خود در مورد تخفیف بپرسید. در حالیکه این نیازی به تعویض مفاد برای موقعیت نیست، باید سعی کنید این انتقال را به حداقل ممکنترین شیوه ممکن انجام دهید.

به یاد داشته باشید که مصاحبه شما فرصتی است برای برجسته کردن نقاط قوت خود . در حالی که شما باید در مورد کاهش تقاضا در مورد آن مورد نیاز است، هیچ دلیلی برای متوقف کردن در آن وجود دارد.

تحقیق خود را در مورد شرکت و موقعیت انجام دهید و آماده باشید که در مورد مهارت ها و تجربیات مربوط به آن صحبت کنید.

شما در آنجا هستيد تا بتوانيد خود را به عنوان بهترين نامزد احتياج به شغل معرفي کنيد و در عين حال بايد پاسخ مناسب و درستي را به اين سوال دشوار تهيه کنيد، هيچ دليلي براي توضيح بيش از حد لازم نيست.

بهترین روش برای پاسخگویی به سوالات مصاحبه درباره تخفیف

اگر مجردی شما در گذشته بوده و اکنون به یک کار سطح بالاتری رفته اید، می توانید بر اساس آنچه که آموخته اید و انجام داده اید از زمان کاهش وزن و اینکه چگونه شما را برای یک کار بالاتر از سطح بالاتر واجد شرایط می دانید، تأکید می کنیم. شاید شما یک ضعف را شناسایی کرده و مراحل مانند دوره ها یا کارگاه های آموزشی را برای تقویت این منطقه انجام دادید.

وظیفه شما چالش بیشتری خواهد داشت اگر در حال حاضر در یک شغل هستید که نشان دهنده یک مرحله به پایین است. شما باید مهارتهای مورد استفاده شما و نتایج مثبت را که در نقش فعلی خود ایجاد کرده اید، تاکید کنید.

اگر شرایطی غیر از کنترل شما وجود داشته باشد، مثل یک بازسازی که تعدادی از موقعیت های مدیریتی را کاهش دهد، می توانید این عوامل را توضیح دهید، اما برای کاستی های خود توضیح ندهید و یا شرکت را سرزنش نکنید.

شرکت را انتقام نگیرید

بدون در نظر گرفتن زاویه ای که از آن می آید، مراقب باشید که به هیچ وجه مدیریت را نقد نکنید.

اگر شما هر گونه مسائل در مجموعه مهارت و یا عملکرد خود را که منجر به تفرقه شما شده و مشخص شده است مشخص کنید، مراحل ثبت شده برای رسیدگی به این مسائل، ممکن است برخی از این اطلاعات را شامل شود.

به عنوان مثال، اگر یک کار قبلی نیاز به ایجاد گزارش در اکسل داشته باشید و از آنجا که شما نمیتوانید این کار را انجام دهید، مجبور شدید کاهش پیدا کنید، اما در حال حاضر دوره های آنلاین و اکسل را به دست آورده اید، و سپس ممکن است این توسعه را ارزیابی کنید.

بهترین پا را به جلو بردار

یک راه پیشگیرانه برای نابود کردن هر گونه نگرانی در مورد تخفیف، گرفتن یک مرجع از یک رئیس یا همکار در آن سازمان است که به وضوح ارزش شما را به عنوان یک کارمند اضافه کرده است. شما همچنین می توانید چرخش را در جهت مثبت بوسیله فریم گذاری موضوع در نامه ی کتبی یا رزومه خود بگنجانید ، بنابراین شما باید پایه یی داشته باشید که می توانید طی مصاحبه دقیق تر توضیح دهید.

اگر می توانید راهی برای رفع اختلافات به عنوان یک فرصت برای تقویت مهارت های خود پیدا کنید، باید. به عنوان مثال، بازگشت به فروش پس از خروج از موقعیت مدیریت ممکن است به شما فرصتی داده شده برای به روز کردن دانش خود را از پایه محصول و مشتری خود را، و شما را مدیریت موثر تر از شما قبلا بوده است.