وقتی کار خود را ترک می کنید، صرف نظر از این که انتخاب شما یا تصمیم کارفرمای شما، جزئیات خروج شما باید نهایی شود. در صورت استعفای شما باید اطلاع دهید و آخرین روز را در محل کارتان برنامه ریزی کنید.
شما همچنین باید برنامه ریزی انتقال خود را و گزینه های مزایای کارکنان، مانند آنچه را با 401k یا بازنشستگی خود را انجام دهید، در نظر بگیرید و اگر می توانید از یادداشت های زیبا استفاده کنید.
در اینجا نحوه رسیدگی به شغل خود را بررسی می کنیم، از جمله نکات برای ترک شغل، نحوه رسیدگی به اخراج، زمانی که شما آخرین چک چک را دریافت می کنید، چگونه با همکاران خود خداحافظی کنید و نحوه مدیریت مزایای کارکنان خود را تغییر دهید.
هنگامی که انتخاب شما برای حرکت است، مهم است که به آرامی بدون سوزاندن پل ها کنار بیایید. در بعضی مواقع، احتمالا به یک کارمند خود مراجعه کنید و آن را خوب کنید. زمان را به دقت برنامه ریزی کنید، وقت خود را به همان اندازه که می توانید مطلع شوید، پیشنهاد می کنید و برای گذراندن کمک می کنید. این راهنمایی ها را برای چگونگی استعفا از یک کار بررسی کنید، بنابراین می توانید بهترین شرایط را ترک کنید.
اطلاع رسانی به مدت دو هفته استاندارد است، مگر اینکه قراردادی داشته باشید که تعیین می کند که باید بیشتر بمانید. به استثنای مواردی که در آن شرایط غیرقابل اجتناب وجود دارد، لازم است که رئیس خود را بشناسید که با هشدار زیاد پیش میروید. در اینجا راهنمایی برای اطلاع دادن است و مشاوره در مورد اینکه چه کاری باید انجام دهید، اگر شما کاملا نمی توانید آن را طولانی بمانید.
حتی اگر شما واقعا کار خود را دوست نداشتید، این زمان نیست که آن را ذکر کنید. مهم است که کار خود را در شرایط خوب انجام دهید و مهم این است که دلیل اینکه رئیس خود را با آنچه شما در مصاحبه با شما می گویند مطابقت داشته باشید. در اینجا برخی از دلایل خوب و خوبی برای ترک کار وجود دارد.
صرف نظر از این که شما اخراج یا اخراج شده اید، از دست دادن شغل خود متضرر می شود. این دردناک است، حتی زمانی که غیر منتظره است. در اینجا چیزی است که شما باید بدانید زمانی که کار خود را متوقف کرده اید، از جمله حقوق کارمند، بیکاری، آنچه در مصاحبه شغلی می گویند، و مشاوره بیشتر در مورد رسیدگی به فسخ.
این که آیا شما یک شغل جدید دارید و یا فقط یک جستجوی شغلی را شروع کرده اید، مهم است بدانید که چک چک نهایی شما چیست. وقتی که شما از استعفا و یا از کار خود خاتمه می گیرید، آیا آخرین چک چک شما را دریافت می کنید؟ وقتی که چک های نهایی خود را دریافت می کنید، به قانون دولت و سیاست شرکت بستگی دارد. در اینجا چاقو است.
اگر شغل خود را از دست بدهید، ممکن است واجد شرایط دریافت مزایای بیکاری دولت باشید. در بعضی شرایط ممکن است حتی اگر شما اخراج شد، بتوانید جمع آوری کنید. در اینجا اطلاعاتی درباره بیکاری، از جمله چگونگی و زمان بازپرداخت ادعا، نحوه ادعای هفتگی و نحوه محاسبه میزان جبران خسارت بیکاری شما را دریافت خواهید کرد.
قبل از اینکه کار خود را ترک کنید، باید بدانید چه مزایای کارکنان شما واجد شرایط هستید. شما حق دریافت برخی از مزایا را طبق قانون. کارفرمای شما ممکن است تصمیم به ارائه مزایای اضافی غیر از قوانین دولتی یا فدرال ارائه دهد. اگر مطمئن نیستید که چه حقوقی دارید، از مدیر یا بخش منابع انسانی بخواهید. آنها باید قبل از آخرین روز کاری شما را در اختیار شما قرار دهند.
شما تصمیمات بیمه درمانی خواهید داشت. بسته به اندازه شرکت شما ممکن است واجد شرایط برای ادامه پوشش تحت COBRA باشد. با این حال، تحت Obamacare، بازار بیمه بهداشتی دولت، شما قادر خواهید بود برای پوشش خودتان خرید کنید تا ببینید که چگونه قیمت برنامه های فردی و خانوادگی با COBRA مقایسه می شود و تصمیم می گیرد که بهترین گزینه برای شما و خانواده تان بهترین باشد.
شما احتمالا چهار گزینه برای کار با برنامه 401k خود دارید وقتی کار خود را ترک می کنید: در طرح کارفرمای فعلی باقی بمانید، پول را به طرح کارفرمای جدید منتقل کنید، پول را به یک حساب بازنشستگی خود هدایت کنید (به نام یک چرخش IRA) و یا پول نقد. در اینجا مواردی را باید با هر گزینه در نظر بگیریم.
اگر شما تحت پوشش یک برنامه بازنشستگی تعریف شده قرار داشته باشید، چند گزینه خواهید داشت. شما می توانید انتخاب کنید که پول را به عنوان یک مبلغ مجانی در نظر بگیرید یا وعده پرداخت های منظم در آینده را نیز به عنوان سالیانه شناخته اید. شما حتی می توانید ترکیبی از هر دو را دریافت کنید. در اینجا اطلاعاتی در مورد گزینه های حقوق بازنشستگی برای زمانی که کار خود را ترک می کنید.
مهم است که قبل از اینکه به آنها نیاز دارید، مراجعه کنید. از مدیر خود بپرسید، اگر شما در شرایط خوبی قرار بگیرید، در مورد ارائه یک مرجع به شما. همچنین با همکاران سابق خود، مشتریان و دیگران که می توانند با مدارک تحصیلی خود صحبت کنند بررسی کنید. پیش از آن برنامه ریزی کنید و قبل از اینکه به آنها نیاز دارید مراجعه کنید. زمانی که یک کارفرمای برای یک درخواست می کند، زمان براندازی را ذخیره می کند تا یک لیست مرجع را با هم ترکیب کند.
چیزهایی که باید در نظر بگیرید تا اطمینان حاصل شود تغییرات ظریف قبل از خروج از دفتر درب برای آخرین بار وجود دارد. دو بار این لیست را بررسی کنید تا اطمینان حاصل کنید همه چیز تحت پوشش قرار گرفته است.
پس از اطلاع شما رئیس خود که استعفا داده اید، گام بعدی این است که به همکاران خود اطلاع دهید که در حال حرکت هستید. اطلاعات تماس شخصی خود را با کسانی که میخواهید با آنها ارتباط برقرار کنید، به اشتراک بگذارید و در صورت پیوستن در LinkedIn، اگر قبلا وجود نداشته باشید، با آنها ارتباط برقرار کنید. با وجود اینکه می توان از ارتباط با کسانی که ما با آن کار می کردیم ارتباط برقرار کنیم، ایده خوبی است که این کار را انجام دهیم، زیرا همکاران سابق می توانند مراجع عالی و راهنمایی هایی را برای مشاغل ارائه دهند.