فهرست مهارت ها و نمونه های ساختمانی

ساخت و ساز می تواند یک حرفه ای فیزیکی و ذهنی چالش برانگیز باشد، و همچنین به عنوان یک شخص و مالی، پاداش دهنده است. بعضی افراد برای مدت کوتاهی برای ساختن کار می کنند، شاید برای جمع آوری پول برای کالج، در حالی که دیگران کل کار خود را صرف ساختن (یا تخریب) چیزها می کنند.

مشاغل ساختمانی در سطوح مقدماتی دارای الزامات آموزشی نیستند، گرچه برنامه های آموزشی در سطح دبیرستان می تواند کمک بزرگی باشد.

برخی از برنامه های کارآموزی نیاز به دیپلم دبیرستان یا GED دارند. برای تمرین مهارت های پیشرفته مانند جوشکاری، ممکن است به آموزش تخصصی و مجوز مناسب نیاز داشته باشید. بسیاری از مشاغل ساختمانی به خوبی کار می کنند

چگونه از لیست های مهارت استفاده کنید

ممکن است کارگران ساختمانی آینده نتوانند متوجه شوند که چگونه بسیاری از مهارت های لازم در اختیارتان قرار دارند. بسیاری از مردم مهارت های ساخت و ساز را با کار بر روی پروژه های خود در خانه و یا با انجام کار داوطلبانه با همسایگان و یا سازمان های اجتماعی یاد می گیرند. همچنین مهارت هایی وجود دارد که به کارهای ساختمانی بسیار مرتبط است، مانند ریاضیات، که ممکن است در زمینه دیگری آموخته شده و کارفرمای احتمالی خود را درک نکنید.

در حالی که نیازهای شغلی می تواند بسیار متفاوت باشد (مطمئن باشید که به سادگی با خواندن توصیف شغل مشورت کنید)، از لیست این مهارت ها که معمولا به دنبال آن هستید، استفاده کنید تا بدانید که چطور آماده شده اید و تا چه حد می توانید آماده باشید برای حرفه ی جدید شما.

شما همچنین می توانید لیستی از مهارت های کار عمومی خود را با شغل و نوع مهارت بررسی کنید .

اگر می دانید چطور به چیزی مربوط می شوید، بگو. در صورت درخواست آموزش تخصصی یا صدور مجوز (مانند CDL)، در مواد درخواست خود می گوید. کارفرمایان آینده نگر نمی توانند ذهن شما را بخوانند.

نمونه هایی از مهارت های ساخت و ساز

مهارت های ساخت و ساز خاص و تجربه
مهارت های ساخت و ساز خاص شامل آجرکاری، نجاری، سیمان ریختن، نصب و راه اندازی گچ و نصب انواع تجهیزات خاص می باشد.

لیست ادامه دارد مطمئن باشید که به کارفرمای احتمالی خود بگویید که کدام یک از این وظایف شما دارای تجربه و چقدر تجربه شماست، حتی اگر مستقیما مربوط به شغل مورد نظر شما نباشد. کارفرمایان به طور معمول از کارکنان چند منظوره قدردانی می کنند که می توانند در صورت نیاز به وظایف اضافی شاخه شوند.

مهارت های فیزیکی
به عنوان یک کارگر ساختمانی، نه تنها باید قوی و زرق و برق باشید، بلکه باید از نحوه استفاده از بدن خود نیز هوشمندانه برخوردار باشید. مناسب ارگونومی، از جمله وضعیت صحیح بلند کردن و توجه دقیق به ایمنی، می تواند از حوادث دردناک و پر هزینه جلوگیری کند؛ آسیب های پایان کار فقط برای ورزشکاران نیست. عادت های بد ممکن است باعث آسیب های مکرر جزئی نیز شوند که جوانان، افراد مناسب ممکن است اخراج و نادیده بگیرند اما سال ها بعد به درد و ناتوانی می رسند. به علاوه، حرکت مناسب موثرتر و کارآمدتر است. کار دقیق تر، نه سخت تر.

فناوری و مهارت های اداری
کسب و کارهای ساختمانی، مانند همه ی کسب و کارهای دیگر، نیاز به بودجه بندی، برنامه ریزی، نگهداری و بازاریابی برای ماندن دارند. اگر مهارت های اداری دارید، از جمله آشنایی با پردازش متن، صفحه گسترده و نرم افزار انتشار، عدالت تلفنی عالی و مهارت های سازماندهی خوب و ارتباطات ، شما می توانید یک دارایی مهم باشد.

حتی اگر بیشتر وقت خود را در محل خود صرف کنید، اگر به هر دلیلی دفتر کار کوتاهی داشته باشید، داشتن دفترچه ای مناسب است.

مهارتهای مدیریتی
بدیهی است، تمام کارگران ساختمانی نیازمند مهارت های مدیریتی و یا مهارت های رهبری نیستند، اما داشتن آنها قطعا گزینه های بیشتری در حرفه شما به شما می دهد. مدیریت کارگاه ها، ایجاد تخمین ها و مذاکره با قیمت ها، کنترل کیفیت و دستیابی به مشتریان آینده نگر، مجموعه مهارت های مهم برای کارکنان ساختمانی با هر گونه جاه طلبی است.

طراحی و برنامه ریزی
این که آیا شما پروژه خودتان را طراحی می کنید و یا برنامه دیگری را دنبال می کنید، باید بدانید که چگونه یک طرح را بخوانید. شما همچنین نیاز به درک طراحی به اندازه کافی است که شما می توانید مشکلات یا اشتباهات را مشخص کنید؛ در حالی که طرح های نادر ممکن است حاوی خطاهای باشد. شما همچنین ممکن است نیاز به تصمیم گیری در مورد مواد استفاده شده و یا چگونگی برنامه ریزی مراحل مختلف پروژه داشته باشید و درک خوبی از طراحی پروژه حیاتی خواهد بود.

قوانین و مقررات
به عنوان یک کارگر ساختمانی، شما به کدهای ساختمان، مقررات زیست محیطی، کدهای ایمنی و قراردادهای کار مشغول خواهید شد. اگرچه کارکنان مقدماتی در این مقررات مسئولیت اجرای این مقررات را نخواهند پذیرفت، آموزشها هموارتر خواهند شد، اگر قوانینی را قبول دارید. بازرسان قدردانی خواهند کرد اگر شما می دانید انواع اطلاعاتی که برای بازدیدهای سایت نیاز دارید.

همچنین امکان دارد که کارفرمای شما - یا سرپرست سایت شما، با اطلاعات کارفرمای خود یا بدون آن - بتواند قوانین را نقض کند. ایمنی خود و مشتری شما و کسانی که در نزدیکی سایت شما زندگی می کنند و کار می کنند ممکن است به شناسایی و پاسخ دادن به این مشکل بستگی داشته باشد.

فهرست مهارت های ساخت و ساز

مهارت های مدیریت برای ساخت و ساز

تجربه گذشته خود را مرور کنید و مهارتهایی را که در مدیریت و نظارت ایجاد کرده اید، جستجو کنید. شما ممکن است این مهارت ها را در مشاغل داوطلبانه یا بدون حقوق و نیز اشتغال قبلی ایجاد کرده باشید. شما ممکن است عنوان شغلی نداشته باشید، اما آیا وظایفی را که این تجربه را ایجاد کرده اید اختصاص داده اید؟

مهارت های تخمینی و قراردادی برای ساخت و ساز

آیا در برآورد یا در مناقصه شرکت کرده اید؟ حتما این مهارت ها را شامل شود.

مهارت های فاز ساخت

کارفرما ممکن است به دنبال تجربه و مهارت در مراحل خاص ساخت و ساز باشد. مشخص کنید که در چه مرحله ای تجربه دارید.

قوانین و مقررات

کارفرمایان به دنبال مهارت در درک و استفاده از قوانین و مقررات هستند و اگر شما آنها را لیست کنید، ممکن است برای موقعیت در همه سطوح بیشتر توجه کنید.

مهارت های طراحی و طراحی

این که آیا شما طراح هستید یا در حال کار با طرح هستید، مطمئنا این مهارت ها را شامل می شود.

بازرسی

این مهارت ها شامل بازی کردن به عنوان بازرس و آشنایی با بازرسی ها و انتظارات بازرسان می شود.

مهارت های شغلی مشترک در ساخت و ساز

این کلمات کلیدی می تواند نشان دهد که شما مهارت هایی دارید که برای بسیاری از مشاغل در صنعت ساخت و ساز مفید هستند.

مهارت های ساخت و ساز خاص و تجربه

سابقه کار خود را مرور کنید و شامل هر گونه مهارت یا تجربه در مشاغل و حرفه های خاص. حتی اگر شما برای موقعیت دیگری درخواست می کنید، آشنایی و مهارت با موقعیت های دیگر می تواند یک پاداش برای کارفرما باشد.

ابزار و تجهیزات

چه ابزارهایی را استفاده کرده اید و چه تجهیزاتی می تواند به شما کار و نگهداری کند؟

فناوری و مهارت های اداری

آیا شما تجربه و مهارت هایی دارید که در زمینه کسب و کار ساخت و ساز مفید هستند؟