چگونه کار خود را به عنوان حسابدار دریافت کنید

اگر فکر میکنید در حال تبدیل شدن به یک حسابدار یا پیگیری حرفه ای در حسابداری باشید، قبل از پریدن به حوزه، باید اطمینان حاصل کنید که آموزش، تجربه و مهارت های پس زمینه مناسب است. در اینجا نگاهی اجمالی به برخی از الزامات کلیدی حسابداران، از جمله آنچه انتظار می رود از یک کار حسابداری و چگونگی جابجایی موقعیت را بیابید.

حسابدار حسابداری و صدور مجوز

اکثر حسابداران حداقل یک مدرک لیسانس را با تمرکز بر حسابداری کامل می کنند.

افرادی که میخواهند برای شرکتهای حسابداری دولتی کار کنند، باید از امتحان حسابدار خبره (CPA) عبور کنند.

تقریبا در تمام ایالت ها حسابداران برای گرفتن امتحان CPA حداقل 150 اعتبار کالج را می گیرند. اکثر کاندیداها علاوه بر تکمیل مدرک کارشناسی در حسابداری یا رشته مربوطه، کار اضافی فارغ التحصیلی را انجام می دهند، اغلب در یک MBA برای تکمیل اعتبارات باقی مانده.

برای پیدا کردن نیازهای مربوط به دولت خود، از موسسه آمریکایی CPA بازدید کنید (برای کسب اطلاعات بیشتر در مورد نحوه تبدیل شدن به حسابدار عمومی گواهی شده در منطقه خود.

مهارت های حسابدار

حسابداران با اعداد کار می کنند، بنابراین آنها نیاز به مهارت های ریاضی قوی دارند. حسابداران باید مستحکم و دقیق باشند، زیرا شغل نیاز به کم کردن حجم داده های مالی برای جستجوی مشکلات و بی نظمی ها دارد. از آنجا که حسابداری تحت قوانین و مقررات مختلف اداره می شود، حسابداران باید قادر به یادگیری و اعمال اصول پیچیده ای باشند که احتمالا در طول زمان تغییر می کنند.

اگر می خواهید یک حسابدار شوید، تشنگی قوی برای دانش به شما کمک خواهد کرد.

حسابداران عمومی حساب های مالی مجموعه ای گسترده از کسب و کار، سازمان های دولتی و سازمان های غیر انتفاعی را بررسی می کنند. آنها باید بتوانند به سرعت یاد بگیرند که چگونه این عملیات انجام می شود و آشنایی با مقررات خاصی که در این بخش ها اعمال می شود.



حسابداران صرف زمان قابل توجهی به تنهایی می کنند و در این حالت باید راحت باشند. آنها همچنین باید با کارمندان در سازمان های مشتری ارتباط برقرار کرده و ارتباط برقرار کنند تا اطالعات لازم را برای انجام ممیزی و درک روش های تجاری فراهم کنند. اگر شما بیش از حد حساس هستید، یک کار حسابداری ممکن است برای شما باشد، زیرا حسابداران بعضی اوقات توسط کارکنانی که به ترس از اشتباهات خود در کار حسابداران می اندیشند، خشن می شوند.

علاوه بر این، حسابداران نیاز به مهارت های حل مسئله تحلیلی و جامع دارند تا فرآیندهای مالی ناقص را تشخیص دهند و توصیه های بهتر را ارائه دهند. حسابداران نیاز به یک حس قوی اخلاقی برای ساختن کنترل های مناسب و اعمال استانداردها به سازمان هایشان دارند.

آنچه کارفرمایان به دنبال آن هستند

هنگام استخدام نامزدها، کارفرمایان به دنبال شواهدی از موفقیت در کارهای حسابداری و همچنین پیشرفت تحصیلی کلی هستند. چهار شرکت بزرگ حسابداری دولتی معمولا مصاحبه با نامزدها با GPA 3.5 یا بالاتر را دارند. با این حال، آنها عوامل بسیاری را شامل می شود از جمله سختی کلی برنامه درسی، GPA در دوره های حسابداری و یک الگوی بهبود در طول زمان. کاندیدانی که به عنوان رهبران محوطه دانشگاه، ورزشکاران یا مدرسه های زیادی کار کرده اند در حالی که در مدرسه ممکن است با GPA های پایین تر انتخاب شوند.

چگونه کار خود را به عنوان حسابدار دریافت کنید

برنامه های استخدام پردیس. نامزدهای حسابداری به شدت توسط برنامه های مصاحبه پردیس به کار گرفته می شوند. مصاحبه های پردیس برای فارغ التحصیلان دانشجویان در اوایل پاییز سال گذشته انجام می شود. در اینجا اطلاعاتی در مورد برنامه های استخدام کالج وجود دارد .

کارمند استخدام دانشجویانی که دوره کارآموزی حسابداری را در سال تحصیلی یا سالهای تحصیلی خود به پایان رسانده اند، دارای اهمیت ویژه ای در شغل های پست است. استخدام پردیس برای موقعیت های کارآموزی در زمستان و بهار انجام می شود. اگر هنوز در کالج هستید و با توجه به حرفه ای حسابداری، در طول سال تحصیلی سال دوم تحصیل در رشته کار حرفه ای خود به دفتر کار خود مراجعه کنید تا در مورد استراتژی های یافتن یک کارآموزی حسابداری صحبت کنید.

شبکه سازی حتی اگر بسیاری از فارغ التحصیلان حسابداری شغل را از طریق استخدام دانشگاهی اشغال کنند، شبکه هنوز هم یک استراتژی مهم برای فرود شغل است.

تلاش های شبکه خود را در طول سال تحصیلی سال دوم خود در کالج آغاز کنید. از فهرست حرفه ای خود برای فهرستی از فارغ التحصیلان حسابداری بپرسید که می توانید برای اطلاعات و مشاوره تماس بگیرید.

مصاحبه های اطلاعاتی را با همان تعداد زیاد فارغ التحصیلان انجام دهید. اگر به خوبی با یک آلوم برخورد کنید، بپرسید که آیا ممکن است آنها را برای شکستن مدرسه سایه ببندید تا اتصال خود را تقویت کنید. رسیدن به دانشکده، خانواده، دوستان، همسایگان و ناظران سابق. برای مشاوره به حسابداران آنها که برای مشاوره های اطلاعاتی می دانند از ارجاع درخواست دهید. این مصاحبه های اطلاعاتی اغلب می تواند به ارجاع برای کارآموزی و یا مشاغل منجر شود، اگر شما یک تصور مطلوب داشته باشید.

دانستن اساتید خود. روابط قوی با اساتید حسابداری را تقویت کنید. پیشنهاد برای کمک به آنها با پروژه های تحقیقاتی یا وظایف اداری. در طول ساعات اداری با آنها ملاقات کنید و از مشاوره شغلی بپرسید. ارائه دانش آموزان مبتدی حسابداری کارفرمایان اغلب از استادان حسابداری خواسته اند نامزدهای قوی پیشنهاد کنند.

جستجو برای سایت های بزرگ کار مانند Indeed.com و Simplyhired.com توسط عناوین شغلی حسابداری مشترک برای تولید لیستی از منجر. برای دسترسی به لیستهای بیشتر، امور مالی تخصصی و حسابداری کارهای خاص را دنبال کنید.

مصاحبه برای یک کار حسابداری

مصاحبه گران اغلب برای دانش خود از حسابداری پیگیری می کنند و ممکن است از سوالاتی در مورد مفاهیم یا رویکردهای حسابداری سوال کنند. به عنوان مثال، آنها ممکن است بپرسند: "چطوری در ساخت یک بیانیه از جریان نقدی چی هست؟" یا "توصیف مشکل حسابداری یا پروژه ای که دانش شما را بیشتر مورد آزمایش قرار داد."

کارفرمایان همچنین ممکن است بپرسند چرا شما میدان را انتخاب کرده اید تا ببینید آیا شما مناسب این شرکت هستید یا نه. اطمینان حاصل کنید که با بسیاری از متخصصان حسابداری صحبت کرده اید، از آنها خواسته اید که در مورد کارشان چه چیزی را دوست داشته باشند و سپس آن یافته ها را با منافع خود مطابقت دهید.

شما اغلب خواسته خواهید شد که شما یک حسابدار خوب را ایجاد کنید. فکر می کنید از پنج تا هفت نقاط قوت برخورد کنید که شما را در زمینه موفق می کند. سخنرانی ها و نمونه هایی از چگونگی اعمال این مهارت ها را، چه در مشاغل نیمه وقت، کارآموزی، فعالیت های فوق برنامه و یا کار آکادمیک، آماده کنید. جلسات اطلاع رسانی شما با متخصصان حسابداری نیز می تواند به شما برای آماده سازی این نوع سوال کمک کند. از آنها بپرسید که چه چیزی برای به کار انداختن در کار خود و برای همپوش شدن با نقاط قوت خود تلاش کنید.

بسیاری از کارکنان حسابداری سوالات رفتاری را برای ارزیابی اینکه آیا شما ویژگی های ایده آل برای موفقیت در این زمینه داشته اید، مطرح کنید. آنها ممکن است از شما بخواهند شرایطی را که در آن چالش های خاصی را دیدید و یا نمونه هایی از چگونگی اعمال مهارت های خاصی را شرح دهید، توضیح دهید. هر یک از نقل قول های رزومه خود را مرور کنید و درمورد موفقیت هایی که در آن شرایط ایجاد کرده اید، فکر کنید. آماده باشید تا نقاط قوت مورد استفاده برای دستیابی به نتایج مثبت را ارزیابی کنید.

اعتبار برای حسابداران حیاتی است. استخدام کنندگان با دقت به شما ارزیابی می کنند تا اطمینان حاصل کنید که تصویر درست برای الهام بخشیدن اعتماد به نفس در میان مشتریان خود دارید. لباس برای موفقیت با لباس مصاحبه محافظه کار. اگر سوالی دارید، با کارکنان دفتر کار حرفه ای خود مشورت کنید.

پس از مصاحبه

پس از مصاحبه، زمان را برای پیگیری بگذارید. ارسال ایمیل با تشکر از شما که به وضوح ابراز علاقه خود را به کار، چگونه آن عالی مناسب برای شما است، و چقدر سپاسگزار شما برای این فرصت برای دیدار بود. اگر چندین مصاحبهگر دارید، سعی کنید چیزهایی را که در نامه خود به هر مصاحبه کننده ذکر کرده اید در نظر بگیرید تا توجه خود را به جزئیات و علاقه به کار نشان دهید.

کلمات کلیدی حسابداری برای رزومه

A - C

D - من

ج - س

R - Z

ادامه مطلب: فهرست مهارت های حسابداری سوالات مصاحبه حسابداری | مهارت های QuickBooks برای رزومه

مقالات مرتبط: چگونگی کسب کار | حقوق برای مشاغل: A - Z List | انواع مشاغل: A - Z List | چه چیزی برای مصاحبه آماده می شود؟ پرسش و پاسخ مصاحبه