کار با آزار و اذیت جنسی در محل کار

مهم این است که درک کنید که اگر کسی به شما از لحاظ جنسی به کار برسد، حتی بیش از لباس شما، این فقط آزار جنسی نیست - این نیز تجاوز جنسی است و باید جدی گرفته شود.

اما باید اجازه دهید بی عاطفه به سخنان خام و انیونودوس جنسی برسد؟ نه! اگر چیزی باعث ناراحتی شما می شود، باید آن را قبل و بعد از آن افزایش دهید.

در اینجا مراحل برای کمک به حفاظت از خود و حقوق مدنی شما در صورتی است که از کار یا از نظر جنسی مورد آزار و اذیت قرار گرفته اید .

  • 01 با هاراسر مقابله کنید

    مقابله با شخص مورد آزار جنسی شما. آنها را در چشم بیندازید و به آنها بگوئید که آنها نامناسب هستند. دقیق و بی تکلف باشید - نگران نباشید در مورد بی ادب بودن: شما حق دارید داشته باشید.
  • 02 به آنها می گویند برای متوقف کردن!

    اولین بار کسی چیزی را به شما نسبت می دهد، به آنها بگویید «متوقف کن!» بگذارید آن را با صدای بلند برای دیگران برای تأیید اضافی بشنوید. برای عذر خواهی عذر خواهی نکنید

  • 03 سند یا گزارش آن بلافاصله

    مزاحمت جنسی اشتباه است، غیرقانونی است و باید مورد توجه قرار گیرد. اما اگر شما در بهترین قضاوت خود احساس میکنید، در مرحله اول و دو به بالا موارد زیر را مدنظر قرار دادهاید حداقل تاریخ، زمان، مکان، آنچه اتفاق افتاده است، اقدام شما و پاسخ هراسر است. اگر دوباره به شما یا فرد دیگری در محل کار بازمیگردد، سابقه ای برای اشاره دارد.

  • 04 اگر بلافاصله درگیر شود گزارش آن را بلافاصله

    هرگز اجازه ندهید که جنبه های جنسی و یا تقاضاهای مربوط به رابطه جنسی گزارش نشده باشد. دست زدن به یک رابطه جنسی، تجاوز جنسی است. این حادثه را ثبت کنید و بلافاصله آن را به مدیریت گزارش دهید.

    "یک حمله جنسی انجام شده است زمانی که فرد در فعالیت جنسی فعال می شود بدون رضایت صریح فرد دیگری که درگیر آن است. فعالیت جنسی این است که دست زدن به یک جنس یا سایر قسمت های صمیمی فرد به منظور لذت بردن میل جنسی هر یک از طرفین. این شامل دست زدن به مجرم بازیگر توسط قربانی و همچنین دست زدن به قربانی توسط بازیگر، به طور مستقیم و یا از طریق لباس. " - کالج سارا لارنس

  • 05 با پلیس تماس بگیرید

    اگر از شما سوءاستفاده شده است، شما حق دارید با پلیس تماس بگیرید و آن را به عنوان یک جرم گزارش کنید. هرگز گناه یا تمایل به محافظت از مهاجم خود را از دست ندهید و از حق خود دفاع کنید. شما هیچ کاری اشتباهی انجام نداده اید و کسی که با یک مورد ازدواج می کند، ممکن است آزار و اذیت را ادامه دهد که می تواند به یک جنایت نقض بیشتر مانند تجاوز جنسی برسد.

  • 06 اگر وکالت داشته باشید وکیل بگیرید

    اگر شما آزار و اذیت جنسی را گزارش می کنید و در نتیجه، کار خود را از دست می دهید و یا کاهش یافته اید، ممکن است بخواهید با یک وکیل مدافع حقوق مدنی تماس بگیرید. یا اگر این حادثه را به مدیریت گزارش دهید و اقدامات لازم را برای بررسی و جلوگیری از آزار و اذیت در محل کار انجام ندهید، با یک وکیل تماس بگیرید.

    قوانین فدرال از حقوق شما برای کار در محیط بیرون از آزار و اذیت جنسی محافظت می کنند. یک وکیل مدافع حقوق مدنی می تواند به شما در مورد اینکه شما پرونده ای دارید و اقدامات قانونی برای متهم کردن متهم یا کارفرمای خود در دادگاه مدنی، به شما توصیه می کند.

    اگر شما یک مهاجم مصدوم شده اید، باید بلافاصله با پلیس تماس بگیرید و سپس در اسرع وقت با یک وکیل تماس بگیرید تا شواهدی را که ممکن است بعدا برای اثبات پرونده شما لازم باشد، مسترد کنید.

  • 07 راهنما - یافتن پشتیبانی

    قربانیان اغلب خود را به نوعی خود را سرزنش می کنند، یا بعضی دیگر ممکن است بگویند یک قربانی "درخواست آن را می کند". اگر شما آسیب دیده اید، در نظر بگیرید که عضو گروه پشتیبانی یا مشاوره حرفه ای شوید. این کمک می کند برخی از قربانیان دوباره توانمند دوباره احساس می شود اگر فعال در سازمان است که به دنبال پایان دادن به تبعیض است .