چرا دانشجویان کالج نیاز به تجربه دارند
4 مزایای انجام کارآموزی
- فراهم می کند تجربه کار: Interning یک راه عالی برای کسب تجربه کار واقعی در عمده شما است.
- اجازه می دهد تا شما را در مورد شغل یا صنعت یاد بگیرند: این به شما یک نگاه داخلی به یک شغل می دهد . این می تواند به شما کمک کند که کشف کنید که آیا حرفه ای که در نظر دارید درست (یا غلط) برای شماست قبل از صرف زمان و پول بیشتر برای آماده شدن برای آن. به طور مشابه، به شما یک نگاه اجمالی به یک صنعت که در آن شما ممکن است بخواهید در آینده کار کنید.
- رزومه خود را تقویت می کند: کارکنان بیشتر و بیشتر از کارآموزی می گذرند و انتظار دارند که آنها را در رزومه کارکنان بالقوه ذکر کنند. همچنین، همانطور که قبلا ذکر شد، نشان می دهد که تجربه کاری مناسب دارید.
- ممکن است به یک پیشنهاد شغلی منجر شود: در حالی که شما نباید بیش از یک تجربه یادگیری خوب و شانس برای ایجاد مهارت های کاری در محل خود به آن بپردازید، کارفرمایان گاهی اوقات کارآموزان سابق را برای کارهای تمام وقت استخدام می کنند. این فقط دلیل دیگری است که به طور جدی کار را انجام می دهد و باعث ایجاد یک احساس خوب می شود. البته، تنها این نیست. شما می خواهید عملکرد خود را عالی بدون در نظر گرفتن اینکه آیا آن را به اشتغال در آینده منجر شود.
آیا شما پرداخت می کنید؟
کارآموزی پرداخت می شود و بدون حقوق. نهاد های سودآور باید کارکنان کارآفرین را در نظر بگیرند و به همین ترتیب حداقل حداقل دستمزد و اضافه کاری را پرداخت می کنند مگر اینکه آنها معیارهای خاصی را که توسط بخش حقوق و دستمزد وزارت کار ایالات متحده مطابقت دارند، برآورده سازند.
به طور خلاصه، کارآموزان باید آموزش هایی را که شبیه آنچه که در مدرسه دریافت می کنند، دریافت کنند؛ آنها باید از تجربه بهره مند شوند؛ آنها نباید کارکنان منظم را جایگزین کنند؛ زمانی که کارآموزی به پایان می رسد، آنها به کار مشمول نمی شوند؛ کارفرمایان نباید سود ببرند؛ هر دو طرف باید درک کنند که کارآموز گارانتی پولی دریافت نمی کند (وزارت کار ایالات متحده.
"شماره فاکتور شماره 71: برنامه های کارآموزی تحت قانون منصفانه استانداردها، 2010 " ).
2 دلیل برای انجام یک کارآموزی
- بار مالی: هزینه تحصیلات کالج بسیار زیاد است و هر ساله افزایش می یابد. انجام یک کارآموزی بدون پرداخت یا جبران کمتری نسبت به شغلی دیگر می تواند بار مالی بزرگی برای دانش آموزانی باشد که باید راه خود را از طریق مدرسه پرداخت کنند یا به هزینه زندگی خود کمک کنند.
- شغلی شما تجربه بهتر را ارائه می دهد: اگر در حال حاضر در زمینه خود کار می کنید، شغلی شما ممکن است تجربه کاری را ارائه دهد که برتر از آنچه که می توانید از یک کارآموزی کسب کنید. با این حال، از تجارب فعلی اشتغال خود با استقرار سازمان های مختلف، بهره مند نباشید.
چگونه یک کارآموزی پیدا کنید
- مرکز کالج شغلی خود را مشورت کنید: مرکز کارآموزی شما ممکن است بتواند به شما در پیدا کردن یک کارآموزی کمک کند. آنها اغلب با کارفرمایان ارتباط برقرار کرده اند که آنها را به فرصت های موجود آگاه می کند. مشاوران حرفه ای یا سایر حرفه ای ها همچنین می توانند به مهارت های رزومه کاری و مصاحبه شغلی شما کمک کنند.
- نمایشگاه شغلی: اگر کالج شما میزبان یک نمایشگاه حرفه ای باشد، نباید آن را از دست ندهید. این فرصت را برای دیدار با کارفرمایان بالقوه به شما می دهد.
- دریافت در LinkedIn: با فارغ التحصیلان از مدرسه خود تماس بگیرید که ممکن است برای شرکت هایی که کارآموزان استخدام می کنند کار کند.
- از Internship و Job Sites استفاده کنید : از سایت هایی مانند Internships.com، Looksharp، Indeed و SimplyHired استفاده کنید.
- به وب سایت های شرکتی نگاه کنید: اگر یک شرکت خاص شما علاقه مند هستید، بخش شغل یا استخدام وب سایت خود را برای فرصت ها بررسی کنید.
- با انجمن های حرفه ای آشنا شوید: اغلب می توانید درب ها را در وب سایت ها یا خبرنامه های سازمان های حرفه ای مربوطه یا گروه های تجاری فهرست کنید.
چگونه می توان یک کارآموزی را ارزیابی کرد
- توضیحات را بخوانید: در حالیکه بسیاری از کارآموزی برای پرورش متخصصان جوانه زدن وجود دارد، دیگران وجود دارند که تنها برای ارائه کارفرمایانه به کار ارزان (یا رایگان) کار می کنند. بله، یک قانون وجود دارد که آنها را از انجام این کار ممنوع می کند (بپردازید آیا پرداخت می کنید؟)، اما این بدان معنا نیست که هر کارفرمایی به آن پایبند باشد. اطمینان حاصل کنید که قصد دارید آنچه را که از کارآموزی نیاز دارید دریافت کنید.
- شرکت تحقیق : به همان اندازه که ممکن است در مورد سازمان بیشتر بدانید. انجام این کار نه تنها به شما کمک خواهد کرد که تصمیم بگیرید که آیا این تنظیم برای شما مناسب است یا خیر، اما همچنین شما را مصاحبه گرانه تر می داند.
- در مورد مصاحبه شما سوال کنید : شما می خواهید بدانید که چه چیزی در یک روز معمولی انجام می شود. آیا شما بارها و بارها وظایف ارزشمندی را انجام می دهید یا با استخدام قهوه و کپی کردن اشغال می کنید؟
- با استادان سابق صحبت کنید: در مورد تجارب کسانی که پیش از شما پیش رفته اند، یاد بگیرید. با دانش آموزانی که در محل مورد نظر خود مشغول به کار هستند، صحبت کنید. با هماهنگ کننده کارآموزی کالج خود صحبت کنید، که ممکن است یک رکورد بازخورد داشته باشد یا بتواند نام های کارآموزان سابق را به شما ارائه کند. شما همچنین می توانید با شبکه خود مشورت کنید.