چه چیزی در یک حرفه به عنوان یک کارمند دادگاه مشغول است؟
مسئولیت ها
مسئولیت های این موقعیت می تواند به شدت متفاوت باشد بسته به دادگاه های خدمت شده، میزان سطح کارکنان و منطقه ای که در آن کار می کند.
شما ممکن است در موقعیت مقدماتی شروع کنید و راه خود را از آنجا بسازید. با آموزش و تجربه، دادگستری می تواند به مقامات بالاتری از مسئولیت برسد.
مسیر کاری معمول برای یک کارگزار دادگاه:
- معاون کارمند : بیشتر کارکنان دادگاه به عنوان معاون اداری شروع می شود، همچنین به عنوان دستیار دادگاه معروف شناخته می شود. آنها انواع مختلفی از وظایف اداری، از جمله تهیه و پردازش مدارک حقوقی، مکاتبات، حرکات و سفارشات، و ارائه خدمات به مشتریان، افسران قضایی، وکلای و کارکنان را انجام می دهند.
- معاون دادگستری : معاون کارگزاران می تواند به مقام دادگاه رسیدگی کند. مسئولیت رسیدگی به دادگاه مشابه کارمند معاونت اداری است اما مسئولیت و جبران بیشتر را شامل می شود.
- سرپرست دادگستری : کارکنان دادگاه کلیدی، همچنین به عنوان معاون ریاست قوه قضاییه یا کارکنان ارشد، شناخته می شوند، بالاترین سطح در سیستم دادگستری هستند. در بعضی حوزه های قضایی، قاضی دادگاه قضایی یک مقام اجرایی است. کارکنان دادگاه اصلی مسئول تمام عناصر اداری و عملیاتی دفتر اداری هستند. آنها اغلب کارکنان دیگر را نظارت می کنند. این به طور موثر یک موقعیت مدیریت است.
تحصیلات
حداقل مدافعان دادگاه دارای دیپلم دبیرستان یا معادل آن هستند. تجربه در مورد نردبان تحرک بالا قابل توجه است، اما شما ممکن است حداقل بتوانید پای خود را در درب بدون تحصیلات بیشتر از دبیرستان بدست آورید. برخی از سیستم های دادگاه نیاز به حداقل دو سال از کالج، و بسیاری از حوزه های قضایی ترجیح می دهند یک مدرک لیسانس.
پس زمینه در امور کسب و کار یا مدیریت دولتی، علوم سیاسی، عدالت کیفری، قانون و یا زمینه مرتبط، مفید است.
حقوق
حقوق کارکنان دادگاه متفاوت است با توجه به صلاحیت دادگاه، دادگاه و موقعیت. کارمندانی که برای سیستم دادگاه فدرال کار می کنند معمولا بیشترین حقوق را به دست می آورند. کارمندانی که فقط با یک مدرک دبیرستان شروع می کنند، حداقل دست کم می گیرند. حقوق ماهانه تا مارس 2017 حدود 37500 دلار بود. این به این معنی است که در وسط درست است. همانطور که بسیاری از کارفرمایان به عنوان کسانی که کمتر درآمد کسب می کنند بیشتر از این درآمد کسب می کنند.
شرایط کاری
کارگزاران دادگاه معمولا در محیط اداری کار می کنند و ممکن است برای مدت زمان طولانی در محل کار، کپی و کار اداری کار کنند. کارکنان اغلب باید خم شدن یا خم شدن برای بازیابی فایل ها و جعبه، فایل ها و سایر مواد با وزن بیش از 30 پوند یا بیشتر را افزایش دهند.
کارگزاران دیوان معمولا یک هفته پنج روزه، 40 ساعته کار می کنند. ساعت آنها ممکن است با توجه به قوانین فدرال یا ایالتی، قوانین قضایی و دستورات قضات یا دیگران با قدرت تنظیم ساعت کار متفاوت باشد. بیشتر تعطیلات روزهای تعطیل است
کارکنان نمی توانند مشاوره حقوقی را تحویل دهند، اگرچه اغلب خواسته شده است که این کار را انجام دهند. این می تواند برای شهروندان خدمت کند زیرا آنها می توانند توضیح دهند که چگونه یک سند را ارائه می دهند اما نمی توانند جزئیات قانونی این کار را توضیح دهند.
این می تواند یک خط خوب است که برای حفظ آن مشکل است. روحانیون ورودی معمولا ارتباط عمیقتری با عموم را نسبت به یک دادگستری ارشد دارد که به ندرت یا به هر دلیلی در ارتباط با Joe Litigant است. جنبه های خدمات مشتری این کار می تواند به ویژه برای کسانی که بدون تجربه در برخورد با بدترین طبیعت انسانی می تواند ارائه دهد تلاش می کند. مردم به دادگاه نمی روند زیرا همه چیز در زندگیش عالی است - آنها مشکلات دارند، پاسخ می خواهند و وقتی می گویند فقط یک وکیل می تواند پاسخ های آنها را بدهد، ممکن است عصبانی و حتی سوء استفاده شود. پوست ضخیم مورد نیاز است.
انجمن ها
کارکنان دادگستری ممکن است به انجمن های حرفه ای، مانند ادارۀ دادگستری دادگاه فدرال یا انجمن ملی مدیریت دادگاه، متعلق باشند.