چگونه به این سوال مشترک مصاحبه شغلی پاسخ دهید
چگونه پاسخ دهیم
دقیقا به این سوال پاسخ دهید شما نمی خواهید به این معنی است که شما به طور مداوم در مورد کار مورد انتقاد قرار می گیرید، اما شما همچنین نمی خواهید به این معنی است که شما کامل هستید.
لازم به ذکر است که مواردی که به طور خاص مربوط به شغل مورد نظر شما نیستند، منطقی است. شما می خواهید تأکید کنید که نقد یا ضعف بر توانایی شما برای انجام کار به خوبی تاثیر نمی گذارد.
شما همچنین می توانید ذکر کنید که "ضعف" است که در واقع می تواند به عنوان یک قدرت در کار مورد توجه قرار گیرد. به عنوان مثال، ممکن است بگویید که بعضی از مردم گفته اند شما از کار خود بسیار انتقاد می کنید، اما می توانید توضیح دهید که توجه زیادی به جزئیات دارید و طبیعت جزئیات آن را به محل کار می رسانید.
بهترین نوع پاسخ به شما این است که چگونه بر ضعف شما تاکید کردید. این نشان می دهد که شما در انتقاد از شما عالی هستید.
پاسخهای نمونه
- هیچ انتقادی وجود ندارد. من برای رشد شخصی و حرفه ای باز هستم و از فرصت برای بهبود آن استقبال می کنم.
- یکی از چیزهایی که من گاهی اوقات مورد انتقاد قرار می دهم این است که بیش از حد کمال گرایی است. من تمایل دارم از خودم انتظار داشته باشم استانداردهای بسیار خوبی از کار داشته باشم.
- چند سال پیش یک سرپرست داشتم به من بگویم که خیلی از کارهای دیگران انتقاد می کردم. من آن را به قلب گرفتم و از این نقطه مطمئن شدم که تجزیه و تحلیل و پیشنهادات من همیشه حمایتی و مفید است نه انتقادی. اخیرا، مردم توانایی من برای بازخورد متفکرانه و مفید را ستودند.
- از زمانی که من یک کودک بودم، همیشه به سختی می توانم سخنرانی ها را در موقعیت گروهی انجام دهم. چند سال پیش چندین دوره در سخنرانی عمومی برگزار شد و در سال گذشته یک جایزه را برای ارائهی در جلسه هیئت مدیره اجرایی سالیانه شرکت کردم.
- اگر شوخ طبعی مناسب باشد، زمان خوبی برای استفاده از آن است. با این حال، در نظر داشته باشید که ممکن است یک مصاحبه کننده شما را برای پاسخ جدیتر فشار دهد، بنابراین آماده باشید. به عنوان مثال: من یک دختر نوجوان دارم - چیزهایی که من انجام می دهم بر روی صفحه رادار او درست است.