وای! شما در مورد گام بعدی در روند کارآموزی بسیار هیجان زده هستید و می خواهید بهترین خود را برای تضمین موفقیت در مصاحبه خود آماده کنید. با توجه به تاریخ مصاحبه، شما خود را بسیار عصبی می کنید و بیش از حد مطمئن نیستید که چگونه این ترس ها را فتح کنید یا اینکه مصاحبه ای موفق انجام دهید. ترس شما از این واقعیت ناشی می شود که شما نمی خواهید شانس خود را از بین ببرید و آماده نباشید و سپس مصاحبه را از بین ببرید.
اگر قبلا هر مقاله ای را خوانده اید، توصیه من برای مصاحبه، تمرین، تمرین، تمرین است . مهم نیست که آیا مصاحبه از طریق تلفن انجام می شود و یا در صورت برخورد با کارفرمای چهره به چهره، همان استراتژی ها در هر دو حالت اعمال می شود. تمرین با یک عضو خانواده یا دوستان معمولا می تواند به شما در آماده سازی مصاحبه کمک کند.
از دفتر کار حرفه ای در کالج خود می پرسید که آیا می توانید وقت خود را برای انجام یک مصاحبه خنده دار برنامه ریزی کنید، همچنین می تواند بسیار مفید باشد.
اگر تنها تمرین کنید، مطمئن باشید که با مصاحبه های مصاحبه ای با صدای بلند به شما پاسخ می دهم تا به شما کمک کند پاسخ های خود را بهتر تنظیم کنید و فقط آنها را در سر خود بگذارید.
بنابراین شما خودتان را به عنوان مصاحبه آماده می کنید. شما از ارائه یک رویکرد قوی، حفظ تماس چشم و نشان دادن اعتماد به نفس از طریق خودتان و با داشتن یک لبخند واقعی آگاه هستید.
شما مصاحبه ای را انجام داده اید و از سوالات مصاحبه نمونه، از جمله رفتاری ، به اندازه کافی مطمئن شده اید که شما کار خوبی انجام می دهید.
همانطور که مصاحبه به پایان می رسد، کارفرما ناگهان می پرسد آیا شما برای آنها سوالی دارید ؟ شما را بست شما به یاد داشته باشید در مورد اهمیت داشتن چند سوال در مصاحبه خواندن یاد می کنید، اما پیش بینی خود را برای پرسش های مصاحبه ای که کارفرما می پرسد آماده می کند، فراموش کرده اید برخی از سوالات خود را مطرح کنید. این می تواند یک وضعیت بسیار ناخوشایند باشد اگر شما نمیتوانید حداقل یک سوال را مطرح کنید. یکی از چیزهایی که می توانید در این مرحله انجام دهید این است که به سرعت آنچه را که در مصاحبه قبل مورد بحث قرار گرفت بررسی کنید و از مصاحبه کننده بخواهید تا به شما یک اطلاعات بیشتر در مورد یک موضوع که شما در آن بحث کرده اید، به شما ارائه دهد.
چرا مصاحبهکنندگان از کاندیداها پرسشهای خوبی را میپرسند
از دیدگاه کارفرمایان، متقاضی که با لیستی از سوالات در مورد موقعیت یا کارفرما وارد می شود، کسی است که علاقه و انگیزه برای کسب اطلاعات بیشتر در مورد این شرکت دارد. با داشتن این اطلاعات به جلو، می توانید دوره پاسخ خود را به سوالات مصاحبه بر اساس دانش شما در مورد شرکت در حالی که انجام تحقیقات خود را تغییر دهید.
سوالات شما به کارفرما ثابت می کنند که شما در این کارآموزی یا کار بسیار علاقه مند هستید. در نظر گرفتن زمان برای بررسی وضعیت و شرکت آنلاین، شاخص خوبی از انگیزه و استعداد شما در هنگام آماده شدن برای چیزهایی است که در یک کارآموزی یا شغلی مواجه خواهید شد.