دلایل زیادی وجود دارد که دیر نیست
بسیاری به شما نمی گویند همانطور که اقتصاد همچنان به مبارزه می پردازد - و همیشه این کار را ادامه می دهد و موجب می شود که افراد بیشتری در زندگی به تحصیل در مدرسه بروند.
تعداد روزافزون دانشجویان حقوق در 40 سالگی خود هستند و بعضی از آنها حتی بزرگتر هستند.
شما هرگز بیش از حد قدیمی به بازگشت به هر مدرسه. بسیاری از دانش آموزان مسن تر مشاغل مشاغل قانونی را پیدا می کنند و فارغ التحصیلان مدرسه حقوق مدنی در تمام بخش های قانونی استخدام می شوند.
شروع یا رفتن به مدرسه بعدا در زندگی، مزایا و معایب منحصر به فردی را ارائه می دهد. اگر فکر می کنید مدرسه حقوق خیلی قدیمی است ، این مزایا را در نظر بگیرید که بعدا در مدرسه برای تحصیلات تکمیلی تحصیل کنید.
شما گزینه های آموزشی انعطاف پذیر دارید
کارگران سالمند تمایل دارند تعهدات دیگری مانند شغل تمام وقت و افزایش خانواده هایشان داشته باشند. این می تواند به مدرسه قانونی چالش واقعی تبدیل شود. اما لازم نیست که باشد امروز برای دانش آموزان مسن تر گزینه های بیشتری وجود دارد. بسیاری از مدارس حقوقی برنامه های شبانه و برنامه های نیمه وقت را ارائه می دهند . یادگیری آنلاین منفجر می شود و موسسات آموزشی بیشتر و بیشتر این گزینه را ارائه می دهند.
تجربه کاری شما می تواند ارزشمند باشد
دانش آموزان قدیمی تر استعدادهای دیگر را به جدول می آورند تا آنچه که در مدرسه یاد گرفته اند. آنها اغلب طیف متنوعی از مهارت های قابل انتقال از حرفه های پیشین خود را توسعه داده اند.
بسیاری از شرکت های حقوقی و سازمان های حقوقی این تجربه کار قبلی را ارزشمند می دانند. شما مجبور نیستید آن را بنویسید
این را در رزومه خود قرار دهید و آن را در حروف پوشش خود ذکر کنید. به عنوان مثال، کارفرمایان اغلب کاندیدانی را با تجربه 15 ساله در زمینه مهندسی در یک مدرسه حقوق مدرن اخیر انتخاب می کنند، بدون تجربه کار در هنگام جبران متقاضیان برای کار به عنوان یک وکیل مالکیت معنوی ،
شمار زندگی تجربه، بیش از حد
مدارس حقوقی در کلاس های ورودی خود به تنوع می پردازند و تجربه زندگی شما می تواند در روند پذیرش به شما کمک کند. تجربه زندگی اغلب توسط کارفرمایان قدردانی می شود. اگر تجربه ای دارید که مربوط به شغل مورد نظر شما است، حتما آن را در بحث های شبکه و مصاحبه های شغلی برجسته کنید.
بلوغ می تواند یک کیفیت جذاب باشد
تحقیقات نشان می دهد که کارفرمایان کارگران مسن تر را بالغ، قابل اطمینان، پایدار، صادقانه و متعهد می دانند. فارغ التحصیلان قدیمی تر متمرکز و پایه هستند. آنها می دانند در کار و کارفرما چه چیزی می خواهند.
بلوغ میتواند مزیتی در روند پذیرش مدرسه قانون و در شغل شغل پس از فارغ التحصیلی باشد. کارگران سالمند احتمال کمتری برای بیدار شدن از خوابیدن در صبح سپیده دارند تا رفت و آمد به محل کار را انجام دهند و معمولا کمتر از آنها سعی می کنند با لباس پوشیدن دامن کوتاه، آشکار کردن لباس ها و یا لباس های نامناسب، به چالش کشیده شوند.
آنها همچنین می توانند بیشتر قابل اعتماد و مسئولیت داشته باشند زیرا آنها می دانند خانواده هایشان به آنها وابسته است.
همه این عوامل می توانند فروش شما را به نفع خود در زمانی که شما در مدرسه حقوقی درخواست می کنید و پس از آن که مدرک تحصیلی خود را به دست آورده اید و از نوار دریافت کرده اید. به طور خودکار به مدرسه قانون مراجعه نکنید بدون توجه به تفکر جدی.