تبدیل به یک استخدام نظامی ارتش آمریکا شوید
یک پرسنل نظامی ارتش ایالات متحده چیست؟
در ارتش ایالات متحده، NCO ناظر بخشی از سپاه عمومی ادجنت است. وظایف او به شرح زیر است: "استخدام نیروهای واجد شرایط برای ورود به ارتش مطابق با مقررات اجرایی، نظارت بر استخدام و استخدام فعالیت های پشتیبانی".
کارکنان ممکن است مهارت های سطح 3، 4، یا 5 را داشته باشند. افرادی که در سطح مهارت 3 کار می کنند، "بر روی زمین" کار می کنند، به طور مستقیم با جوانانی که علاقه مند به حرفه حرفه ای ارتش هستند. در سطوح بالاتر، استخدام نیروهای ارتش در حال توسعه برنامه های استخدام، مدیریت برنامه ها و ارائه سخنرانی ها هستند.
- در سطح مهارت 3، استخدام کنندگان به طور مستقیم با سربازان بالقوه کار می کنند. آنها مصاحبه ها را انجام می دهند، کارکنان بالقوه را مشاوره می کنند و تعیین می کنند که آیا نیروهای بالقوه برای ارتش ایالات متحده واجد شرایط هستند.
- در سطح مهارت 4، استخدام کنندگان یک قدم دور از کار مستقیم با کارکنان هستند، هرچند ممکن است از زمان به زمان این کار را انجام دهند. در عوض، آنها مستقیما با مهارت های سطح مهارت 3 کار می کنند، آموزش و تجزیه و تحلیل نتایج را فراهم می کنند.
- در سطح مهارت 5، کارکنان برنامه های آموزشی و برنامه های آموزشی را توسعه می دهند. آنها همچنین آمارها را تجزیه و تحلیل می کنند، نشریات را مدیریت می کنند و گزارش های ثبت نام را آماده می کنند. آنها همچنین ممکن است کار کارگران استخدام در این زمینه را ارزیابی و گزارش دهند.
فرآیند تبدیل شدن به یک کارمند چیست؟
با توجه به ارتش ایالات متحده، اکثر استخدام کنندگان آن در یک وظیفه ویژه سه ساله قرار دارند. پس از اتمام وظایف استخدامشان ، آنها مجددا به ماموریت شغلی حرفه ای ارتش (MOS) مجددا اعطا می شوند. سربازان واجد شرایط در رده گروهبان از طریق گروه اول گروه می توانند برای استخدام وظیفه داوطلب شوند، در غیر این صورت واجد شرایط باشند.
سربازانی که داوطلب برای استخدام وظیفه هستند، می توانند انتخاب اولویت های خود را از طریق برنامه انگیزشی اختصاص دهند.
ارتش همچنین می تواند سربازان واجد شرایط را برای این سه ساله اختصاص دهد. این به عنوان "کارگزار انتخاب شده توسط DA" شناخته می شود. فرآیند انتخاب با مدیران انتصابی در فرماندهی پرسنل آغاز می شود که پرونده پرسنل سربازان را از تمام ارتش MOS (شغل) بررسی می کند. بهترین سربازان در هر زمینه حرفه ای، نامزد دریافت جایزه می شوند. نامزدها پس از ارسال به میدان می آیند که هر فرمانده فوری هر نامزد باید تأیید کند که سرباز با استانداردهای بالا برای تبدیل شدن به یک استخدام کننده ارتش مواجه است . یک برنامه مشابه برای انتخاب گروهی مته وجود دارد . به طور متوسط، در حدود 1000 نفر از افسران غیرمجاز (NCO) در هر سال به طور غیرقانونی برای استخدام وظیفه انتخاب می شوند.
با این حال، برخی از NCOs که "داوطلب استخدام" وجود دارد. پس از 24 ماه موفقیت آمیز استخدام ویژه، NCO ها می توانند داوطلب شوند تا دوباره به MOS 79R Recruiter آموزش دهند.
مدارک تحصیلی و اطلاعات آموزشی
دوره ی استخدام ارتش (ARC): 6 هفته، 4 روز، در فورت جکسون ، SC
امتیاز مورد نیاز USAAB مورد نیاز: 110 در محدوده قابلیت اطمینان GT به 100 نفر با نمره 100 در صلاحیت ST.
Clearance Security : هیچکدام
نياز به نيرو: هيچ ايجاد نشده است
مشخصات فیزیکی مورد نیاز: 132221
ملزومات دیگر
- در 5 سال گذشته نمی توان ورشکست کرد، نمیتواند مشکلات اعتباری فعلی داشته باشد
- باید دیپلم دبیرستان داشته باشد کسانی که دارای GED می باشند، می توانند واجد شرایط بودن حداقل 30 اعتبار کالج باشند (ممکن است واجد شرایط باشند)
- سربازان در رده گروهبان باید حداقل 8 سال خدمات در زمان (TIS) داشته باشند
- سربازان در رده سربازان (سربازان تبلیغاتی یا کارکنان باید TIS کمتر از 12 سال داشته باشند
- سربازان در رده ستاد ستاد (Promotable) یا گروه اول کلاس باید حداقل 14 سال TIS داشته باشند
- باید حداقل 21 ساله باشد، اما نباید از 37 برای SGT یا 39 برای SSG یا SFC تجاوز کرد
سایر شرایط : آموزش رسمی (تکمیل موفقیت آمیز دوره MOS 79R مناسب تحت حمایت مدرسه استخدام و نگهداری) اجباری است.