تماس با سازمان ها در مورد کارآموزی بالقوه
شبکه خود را بشناسید
یک لحظه برای ارزیابی شبکه خود از مخاطبین بکشید . اگر شما یک دانشجوی یا فارغ التحصیل هستید، با دفتر کار حرفه ای خود چک کنید تا ببینید که آیا در شرکتی که می خواهید تقاضا کنید، تماس های فارغ التحصیل وجود داشته باشد. شاید یک LinkedIn را با یک کارمند فعلی در شرکت مذکور به اشتراک بگذارید یا شما در یک سازمان حرفه ای فعال هستید. داشتن یک اتصال خوب هرگز آسیب نرساند و تنها می تواند شانس خود را برای به دست آوردن یک موقعیت افزایش دهد.
پژوهش
فراموش نکنید که در مورد نامه تحقیقاتی خود به آدرس "به آن ممکن است نگران باشید" را فراموش کنید. بهتر است نامه خود را به یک فرد خاص درون سازمان بفرستید: ترجیحا کسی که مجوز استخدام دارد. شما با فرستادن یک نامه تحقیقاتی، شانس می گیرید، بنابراین احتمال دارد شما واقعا علاقه مند به عضویت در شرکت باشید. شور و شوق شما باید در نامه باشد، اما به جای نوشتن چیزی عمومی و gauche، مانند، "من دوست دارم که فرصت برای کار برای ABC، شرکت
چرا که به نظر می رسد مانند یک شرکت سرد، "به جزئیات. پژوهش. شاید شما با فلسفه خودتان را شناسایی کنید یا یک مقاله خبری در مورد شرکتی که مورد علاقه شما است را بخوانید. ایجاد ارتباط شخصی باعث می شود که علاقه شما آشکار شود.
خودت باش
قالب نامه های تحقیقاتی (مانند یکی زیر) نقطه شروع عالی هستند، اما نباید آنها را به صورت کلمه ای دنبال کنید.
به دنبال یک الگو به سادگی به نگه داشتن نامه سازماندهی کمک می کند، اما به دنبال آن یک نفر از نزدیک می خواهد نامه را همانند کپی و جاسازی کند و اطلاعات خاص را در صورت لزوم اضافه کند. مدیران استخدام بر این نوع عدم اطمینان را انتخاب می کنند. اگر فکر نمی کنید که مثل خودتان صدایی دارید، احتمالا شبیه به خودتان نیست.
نامه را نیز مختصر نگهدارید و سعی کنید آن را تحت یک صفحه نگه دارید.
نحوه ارسال آن
شما می خواهید نامه حفاری خود را به دست راست و به دست آوردن نتایج، بنابراین چگونه شما باید آن را ارسال کنید؟ ایمیل سریع و رایگان است، و اگر شما یک کارمند ایمیل دریافت کنید، می توانید به راحتی نامه خود را به مخاطبین مناسب درون شرکت انتقال دهید. اما صندوق ورودی به سرعت پر می شود و نامه شما می تواند در از هم گسیختن گم شود. به غیر از اینکه به طور مستقیم از منابع انسانی بفرستید، هیچ راهی برای دانستن نامه شما به افراد مناسب وجود ندارد.
با این حال، یک نامه سخت کپی روی کاغذ خوب، واقعا می تواند شما را از هم جدا کند. مطمئنا، شما باید هزینه پست را پرداخت کنید، اما این یک حرکت گربه است که نشان می دهد مدیران استخدام و سایر موارد بالا در شرکت که واقعا علاقه مند هستند را نشان می دهد.
نامه درخواست تحقیق کارآموزی
لوکاس گرانت
بلوار بزرگراه اقیانوس 415
لس آنجلس، CA 11234
lgrant@ocean.edu
مارس 23، 20XX
بتی سفید
مدیر بازاریابی
شرکت بازاریابی گلخانه ای
45 Blackhorse Rd.
سانتا آنا، CA 34567
خانم سفید:
پس از بررسی تعدادی از سازمانها برای کارآموزی تابستان در زمینه بازاریابی، به ویژه در مورد آنچه که درباره شرکت بازاریابی گلخانه ای و مأموریت آن برای کار به طور مستقیم با کسب و کارهای کوچک برای افزایش دید در بازار در حالی که ایجاد محیطی که می توانستم آنها را مطالعه کنم با شرکت های بزرگتر و قوی تر رقابت می کنند.
در ماه مه، سال دوم سال تحصیلی من در دانشگاه کالیفرنیای جنوبی تکمیل خواهد شد و برنامه من برای بازاریابی عمده است. من علاقه زیادی به مسائل مربوط به کسب و کار و مدیریت با علاقه خاص در زمینه بازاریابی دارم. از طریق این نوع تجربه درمانی، امیدوارم پس زمینه فارغالتحصیلی حرفه ای خود را در زمینه آمادگی برای موقعیت در زمینه بازاریابی پس از فارغ التحصیلی از کالج توسعه دهم.
رزومه من شامل خلاصه ای از زمینه های آموزشی و تجارب قبلی در بازاریابی است. علاوه بر بازاریابی، من نیز به عنوان معاون فروش برای کریستال در لس آنجلس کار می کردم. من از این فرصت برای بحث بیشتر در مورد امکان کارآموزی با شرکت بازاریابی گلخانه ای در طول یک تماس تلفنی پیگیری در هفته آینده قدردانی میکنم. شما همچنین می توانید با من تماس بگیرید در lgrant@ocean.edu یا (415) 324 - 5673.
خالصانه،
لوکاس گرانت
علامت